En 2021, le plafond mensuel de la sécurité sociale (PMSS) est resté identique à celui de 2020, fixé à 3 428 €. Cette décision exceptionnelle découle de l’impact de la crise sanitaire sur les salaires moyens, entraînant un gel du PMSS pour la deuxième année consécutive.
Cet article explore les spécificités du PMSS 2021, son rôle, et ses implications pour les employeurs et les salariés.
Pourquoi le PMSS est-il resté stable en 2021 ?
Habituellement révisé chaque année, le PMSS est calculé en fonction de l’évolution du salaire moyen par tête (SMPT) dans le secteur marchand non agricole. Cependant, en 2021, plusieurs facteurs ont conduit au maintien des plafonds sociaux :
- Impact de la crise COVID-19 : Le recours massif à l’activité partielle a réduit la masse salariale globale, ce qui aurait dû entraîner une baisse du PMSS.
- Mesures de soutien : Les pouvoirs publics ont choisi de geler le PMSS pour éviter des conséquences négatives sur les droits sociaux et les finances publiques.
👉 Pour mieux comprendre le rôle du PMSS dans la sécurité sociale, consultez notre guide.
Les valeurs du PMSS en 2021
Voici les plafonds de la sécurité sociale pour l’année 2021 :
- Annuel : 41 136 €
- Trimestriel : 10 284 €
- Mensuel : 3 428 €
- Journalier : 189 €
- Horaire : 26 €
Ces montants sont utilisés pour calculer les cotisations sociales et plafonner les prestations versées.
Historique du PMSS : focus sur 2021
Année | PMSS Mensuel (€) | Variation (%) |
---|---|---|
2021 | 3 428 | Stable |
2020 | 3 428 | Stable |
2019 | 3 377 | +2,0% |
2018 | 3 311 | +1,6% |
Analyse de l’évolution
La stabilité du PMSS en 2021, pour la deuxième année consécutive, est une situation rare. Cette mesure exceptionnelle a permis de maintenir les bases de calcul des cotisations sociales malgré la baisse apparente des salaires.
Pour voir comment la situation a évolué par la suite, consultez notre article sur le PMSS 2022.
Impact de la stabilité du PMSS pour les entreprises en 2021
Charges sociales
Pour les entreprises, la stabilité du PMSS a offert une certaine prévisibilité dans un contexte économique instable. Les cotisations liées aux régimes complémentaires et à l’assurance chômage sont restées identiques à celles de 2020.
Contrats collectifs de prévoyance et santé
Les garanties exprimées en pourcentage du PMSS n’ont pas évolué, évitant une hausse des coûts pour les employeurs et les salariés.
Exemple :
En 2021, une garantie de “1 % du PMSS par jour” représentait 34,28 €/jour, un montant identique à 2020.
Tranche A, tranche B et multiples du PMSS en 2021
Tranches de salaires
Tranche | Valeur (2021) |
---|---|
Tranche A | 0 € à 3 428 € |
Tranche B | 3 428 € à 13 712 € |
Tranche C | Au-delà de 13 712 € |
Multiples du PMSS en 2021
Multiple | Valeur (€) |
---|---|
1 PMSS | 3 428 |
2 PMSS | 6 856 |
3 PMSS | 10 284 |
50 % PMSS | 1 714 € |
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Stabilité du PMSS en 2021 : un choix stratégique
Avec un plafond mensuel inchangé à 3 428 €, le PMSS 2021 reflète la volonté des autorités de maintenir les droits sociaux dans un contexte de crise sanitaire. Pour plus d’informations sur le plafond de sécurité sociale, consultez notre page d’accueil.